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湖北体彩启动“一研二比三促进”轮学活动

发表日期:2020-01-07 07:14:55 | 点击数: 4426 次

导读: 以高昂的精气神迎接转型时期的挑战5月28日,湖北省体彩中心召开了“一研二比三促进”轮学活动动员会,全面部署轮学活动相关工作。为全面贯彻落实全国体育彩票工作会议精神,推动湖北体彩高质量发展,省体彩中心决

以高昂的精神迎接转型时期的挑战

5月28日,湖北省体育彩票中心召开“一研二至三促”循环活动启动会,全面部署循环活动的相关工作。

为了全面贯彻全国体育彩票工作会议精神,促进湖北省体育彩票的高质量发展,省体育彩票中心决定从6月至7月在省体育彩票系统开展“一研二至三促”一轮学习活动,即选拔和调动副中心干部职工到全省其他副中心相关岗位开展以“一研二至三促”为主要内容的短期轮岗学习活动。

具体来说,“第一次研究”是指对市场的研究。轮岗人员将去新岗位,深入当地市场进行调查研究,调查网点的规范运营和分布,研究渠道拓展和营销策略。“一对一”指的是比较技能和表现。通过轮岗学习,轮岗人员比较并发现自己在业务技能上的优势和差距。在向他人学习的基础上,他们解决了市场问题,在产品营销和渠道拓展方面取得了良好的效果。“三个促进”是指促进工作作风的转变,促进能力的提高,促进交流与合作。通过轮岗活动的开展,“包联盟”的成果将得到巩固,团队的工作作风将继续提高,团队的能力将继续提高,将形成赶上学生、帮助学生的良好氛围,促进各中心之间的交流与合作。

为此,省体育彩票中心成立了一个专门的轮换活动领导小组。各分中心根据本地区实际情况选择人员参加轮换活动,最终确定第一批57人参加轮换活动。这项工作是湖北体育彩票在2018年下半年推出“包联赛”工作后的又一次大规模“市场体验”,是“包联赛”工作的延续和升华。去年9月2日以来,省体彩中心派出20名干部到全省16个分中心开展为期三个月的脱产“包”工作,通过网络检查督促网点规范经营,取得了良好效果。然而,今年的循环活动在人员数量、市场规模、岗位针对性和专业性等方面都比去年的“套餐联赛”有更多的内容、更广的范围和更严格的要求。

在开球会上,省委书记、省体彩中心主任雷裴宣剖析并解释了为什么要开展轮岗活动,以及如何在轮岗过程中创造性地发现和解决问题。他指出,湖北体育彩票近年来呈现出良好的发展趋势。每个分中心的干部职工面对自己的成绩,都容易骄傲自满。他们中的大多数人在同一个地方呆上10-20年后,容易松懈,形成“想当然、相似”的思想,不适应转型期湖北体育彩票高质量发展的需求。开展轮岗活动不仅是对去年“保联”成绩的全面检查,也是湖北省体育彩票充分发挥后发优势、巩固“双基”工作、提高队伍活力的需要。轮岗人员应了解自己,通过轮岗相互促进和提高。善于发现问题并解决它们。我们应该把自己的财富留在轮换岗位上,以“即使是一个路人也应该有一个永恒的职业生涯”的态度。

省级体育彩票中心相关业务部门从工作纪律、产品营销、渠道拓展、网络建设等方面对轮换人员进行了全省范围的视频专题强化培训,并提出了相应的工作要求。(陈善宝、何碧薇)

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